六西格玛6sigma核心解码
日期:2015-09-07 23:31
方争执减少了98%，既加快了支付速度，又融洽了双方互利互惠的合作关系。
企业文化
在传统管理方式下，人们经常感到不知所措，不知道自己的目标，工作处于一种被动状态。通过实施6管理，每个人知道自己应该做成什么样，应该怎么做，整个企业洋溢着热情和效率。员工十分重视质量以及顾客的要求，并力求做到最好，通过参加培训，掌握标准化、规范化的问题解决方法，工作效率获得明显提高。在强大的管理支持下，员工能够专心致力于工作，减少并消除工作中消防救火式的活动。
组织结构编辑
6管理需要一套合理、高效的人员组织结构来保证改进活动得以顺利实现。在过去，之所以
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